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解決方案
  • 為了實現酒店管理門鎖、電子消費、人事考勤三套系統在“一卡通”模式下能正常運作,那么其所有的子系統就必須要求能夠數據共享,而這些都是本系統設計中必須考慮的問題,故本章將分系統設計目標、系統設計原則、系統結構、方案設計、“一卡通”系統的實現五個小節對本方案進行分解論述。
  • 考勤管理系統網絡版軟件是集人員管理、考勤管理功能于一體的數據庫應用系統。功能強大,使用方便,適用于企業或事業單位進行人事、考勤管理。 系統提供了三種考勤數據統計方法:無條件統計、條件統計、排班統計,靈活應用此三種統計方式,可輕松完成本單位的考勤管理工作。
  • 幼兒接送系統是我公司新近推出的幼兒園信息化管理軟件。它采用了先進的射頻技術、紅外技術,融合了最優秀的幼教管理理念,集成了幼兒資料、簽到、配餐、紅外測溫、語音自動分區呼叫、收費、打單、報表以及人事、考勤、薪資、設備、教具、崗位、部門等多項幼兒和園務管理內容,是一套全面、科學、先進的幼兒園整體解決方案。
  • 眾軟 IC 卡一卡通管理系統是企業人事行政后勤部管理從傳統手工作業向數字化考量過渡的一個高水準的數據采集和工作分析平臺。
  • 我司提供一整套成熟的驗廠解決方案,包括人權版考勤薪資系統(人事、考勤、薪資、排班等)、驗廠培訓、硬件支持等,人權版考勤薪資系統-外商驗廠軟件作為沃爾瑪、迪士尼、美泰、麥當勞、西亞斯、家樂福等國際知名品牌的供應商?
  •   門禁管理系統主要由硬件和管理軟件組成,其中硬件包括:電腦、網絡、ID/IC卡、門禁機、轉換器,管理軟件包括:門禁管理系統,用戶最好有互聯網(ADSL)業務。
  • 廣州眾軟人力資源管理系統,簡稱眾軟HRM,是我公司主打成熟產品之一,于1997年開發研發,后依眾多用戶建議并結合國內外先進的人力資源管理思維,經我司對此系統不斷升級、完善,現已發展成為一套適應面廣、功能強大、運行穩定、操作簡單的人力資源管理系統,目前最新版本為2008版。
  • 本系統由人事管理、考勤管理、工資管理、考勤機管理、報表管理、信息中心、系統管理七大模塊組成,現簡單介紹一下人事管理、考勤管理、工資管理模塊。
  • 人元科技有限公司人力資源管理系統解決方案
  • 流影智能卡考勤系統功能是,可實現考勤數據實時傳輸,局域網內可實時查看考勤情況,管理人員可分別對自己所管理部門進行分部排班、出考勤報表、查詢及管理工作,并對每個出入點所安裝的考勤設備進行遠程控制操作;同時可方便實現網絡提交請假、加班、公出等日常登記的提交及審批工作??记跈C可脫機工作。
  • 公司概況: 東莞市洪濤軟件技術有限公司是一家專門從事制衣業生產現場管理顧問及服裝業管理軟件開發、制衣企業系統集成的高科技企業,公司歷時八年開發的制衣業生產人事考勤管理信息系統已經在東莞、惠州、廣州、深圳、江蘇、山東等地廣泛使用。公司軟件產品EG2000生產管理信息系統在2003年成功開發完成;在2007年底成功應用RFID技術導入到制衣生產管理數據采集中;并于2008年初配合制衣業JIT精益生產管理(單件流水)開發ES2008 現場看板JIT生產管理系統。 三、電子標簽及信息化綜述 電子標簽項目是利用本公司的平臺,集成了國內上百家制衣業的先進管理經驗和當前的IC卡技術、數據采集技術等融匯一體的集中高科技項目的體現。主要用來解決車間一線工人的工資計算、分析生產瓶頸并提高生產效率、緊密聯系管理人員和生產一線員工;并且在收發等各個環節跟蹤產品的運作狀況,防止錯誤的發生。 四、國內外制衣行業特點及信息化狀況及趨勢 中國是世界上的紡織大國,集中了世界上大量的中低端制衣供商,僅僅東莞市登記注冊的制衣企業就有3000家之多如果加上廣州、深圳、南海、中山、廣州的制衣企業,就有數萬家計,國內從事制衣行業的產業工人更加是一個非常龐大的數字。在這個領域中大大小小的制衣企業林立,制衣行業的信息化建設參差不齊,但是可以分以下幾個階段
  • ATOP門禁考勤系統采用基于網絡門禁系統:ATOP網絡門禁考勤管理系統。該系統實現遠程門禁考勤功能。是集人事、考勤管理于一身的管理軟件.整個系統又分為2個子系統,它們分別為人事管理系統、考勤管理系統.
  • 攝像考勤機性能簡介 1、 智能卡與攝像技術的完美結合,考勤機內置攝像頭可在刷卡的同時對刷卡者進行拍照存檔, 讓代打卡者無所遁形. 2、采用高像素、帶紅外線的攝像頭,拍照范圍廣及不管在什么環境下,都不得不影響拍照效果。 3、速度快,刷卡+拍照2秒內完成。 4、采用超大容量存貯器,單臺攝像考勤機可存貯多達1-2萬筆(視照片大小而定)刷卡拍照(考勤)記錄。 5、使用最先進的TCP/IP通訊協議進行數據采集,通訊距離及連接數不限。 6、配送功能強大的人事、考勤、照片瀏覽查詢軟件。 7、停電可工作數小時。 8、精致、時尚的外觀設計。 9、專利產品,侵權必究。 攝像考勤機與指紋考勤機的性能對比 中卡S900攝像考勤機將射頻感應技術和數碼攝像技術相互結合,在用射頻卡打卡的同時,自動拍攝員工的圖像信息并記錄在案,通過后臺管理軟件可以查看、比對每一筆打卡記錄的人員圖像,從而有效杜絕考勤中的替打卡現象。正是由于這種特性,中卡S900攝像考勤機既有指紋考勤機的防替打卡特性,又有感應考勤機的優點。它同指紋考勤機相比具有以下一些優勢: <> 可靠性高,不容易損壞,不受環境、人員因素的影響。 由于指紋考勤機對環境和考勤人員皮膚的要求都很高,當空氣干燥、皮膚臟、蛻皮等情況就無法識別,而且讀頭容易磨損。這些原因使得指紋考勤機壽命短,維護成本高。 <> 操作方便,安裝簡單,考勤速度快,不受人數影響。 指紋考勤機需預先存入員工的指紋信息庫,才能進行考勤,當人員變動,還要頻繁更新指紋信息庫。操作非常麻煩,中卡S900攝像考勤機無需錄入任何信息,即裝即用。中卡S900使用最先進的TCP/IP通訊協議進行數據采集,通訊距離及連接數不限。由于通過射頻感應識別,同時不需要實時比對,所以考勤速度更塊。 <> 不存在法律糾紛爭議   由于指紋考勤機需預先存入員工的指紋信息庫,而指紋信息涉及到個人隱私,企業無權強行錄入員工的指紋信息。 考勤機內置攝像頭可在刷卡的同時對刷卡者進行拍照存檔, 讓代打卡者無所遁形.速度快,刷卡+拍照2秒內完成。采用超大容量存貯器。使用最先進的TCP/IP通訊協議進行數據采集。專利產品,侵權必究。