3月18日，記者從南寧社會保險局長會議了解到，去年該區新發“一卡通”社會保障卡超過1000萬張，超過80%的醫保定點醫療機構和定點零售藥店實現互聯互通，城鎮職工醫保總體上實現異地就醫直接結算，各項社會保險擴面征繳目標任務超額完成，社會保險多個方面取得突破性進展。

　　今年，該區將完善異地就醫結算、大病保險和城鄉居民養老保險工作，其中上半年要實現該區城鎮居民醫保異地就醫直接結算，下半年逐步開通門診慢性病聯網結算，9月底要實現所有定點醫療機構和定點零售藥店互聯互通。同時，要加大社保“一卡通”制發卡的速度，縮短掛失補辦卡的流程，年底該區社會保障卡累計持卡人數要達到2500萬人以上。要繼續拓展與外省的異地就醫合作。

　　根據國家統一部署，今年該區企業退休人員基本養老金將再次調整。同時，該區將適當提高人均籌資水平和支付比例，加強與醫療救助等制度銜接，有效減輕大病患者就醫負擔。在不增加財政和個人繳費負擔的前提下，引入商業補充醫療保險，努力降低參保人員的個人支付費用比例，切實解決好群眾看病貴的問題。

　　2016年廣西社保推出系列惠民便民舉措

　　3月18日，該區社會保險局長會議在南寧召開，記者從會上獲悉，2016年，該區社保將推出系列惠民便民舉措。自治區人社廳廳長李寧波表示，今年將重點抓好惠民社保政策創新、引入商業補充醫療保險，努力降低參保人員的個人支付費用比例;實施便民辦事流程再造、建設基層就業社保服務平臺和“互聯網+社保”服務平臺，切實方便群眾辦事。

　　據介紹，“十二五”期間，廣西人力資源社會保障部門著力完善社會保險制度，啟動了機關事業單位工作人員養老保險制度改革，制定了北部灣經濟區社會保險同城化政策，實施了“全民參保登記計劃”和工傷保險“同舟計劃”，覆蓋城鄉居民的社會保障體系基本建立，覆蓋面不斷擴大，基金規模持續增長。截至2015年底，該區參加基本養老、城鎮基本醫療、失業、工傷、生育保險人數分別為2410.83萬人、1077.58萬人、273.18萬人、360.45萬人、307.86萬人，均比“十一五”期末有較大幅度增加。

　　在便民方面，該區人社部門推進該區社會保障“一卡通”工作，該區超過80%的定點醫療機構和定點零售藥店實現互聯互通，職工醫保實現異地就醫直接結算，該區社保卡累計持卡人數達到1232.68萬人。此外，領取養老保險待遇資格“人臉識別”認證的推行方便了該區180萬退休老人。

　　自治區社保局局長王忠平在會上表示，2016年，在確保完成擴面征繳目標任務，確保待遇按時足額支付和基金安全，確保降費率、穩崗補貼等惠民政策落實到位，確保各項日常工作正常運轉的基礎上，該區社保經辦機構將積極做好大病保險經辦工作，繼續推進該區社會保障“一卡通”和開展社會保險業務經辦“一門式”服務改革等工作。

　　繼續推進該區社會保障“一卡通”

　　開通人社部《社會保障卡應用目錄》中80%的項目。在人社部門各業務經辦服務大廳(窗口)配置社會保障卡讀卡器，支持社會保障卡在就業失業登記、創業求職登記、職業培訓考試登記、社會保險業務辦理、職業技能鑒定、人事人才業務受理、監察仲裁申請等業務領域的應用，該區社會保障卡累計持卡人數達到2500萬人以上。

　　好該區機關事業單位養老保險經辦工作

　　做好機關事業單位退休人員基本養老金社會化發放和養老保險金征繳工作，推廣應用該區統一的信息管理系統，指導該區經辦管理服務工作。在6月底前基本完成參保單位的參保登記、基金征繳、待遇核定、過渡期清算等經辦工作。

　　開展社會保險業務經辦“一門式”服務改革

　　全面梳理自治區社保局各處室的業務流程，實施流程再造，把分設的幾個辦事大廳整合為一個綜合辦事大廳，變“多頭受理”為“一口受理”，實現“一口受理、內部流轉、限時辦結、結果反饋”的服務新模式。7月在自治區本級正式運行新模式，8月召開現場會并在部分市推廣“一門式”服務。

　　打造生物技術認證應用平臺

　　打造“人臉識別”升級版，完善養老保險待遇領取資格生物技術認證平臺，實現城鄉居民人群的全覆蓋，城鄉居民領取待遇人員通過生物技術系統認證人數要達到85%以上，并逐步拓展到失業、工傷以及醫療保險的應用。

　　繼續拓展異地就醫直接結算范圍

　　上半年實現該區城鎮居民醫保異地就醫直接結算，下半年逐步開通門診慢性病聯網結算，繼續推進與東三省的合作及海南省聯網升級，開展與貴州省、廣東省的合作。

　　推動該區全面實施全民參保計劃

　　在7個市試點基礎上，在該區全面實施全民參保計劃，出臺該區全民參保計劃實施方案，開發該區全民參保登記信息系統，開展業務培訓并進行督導，推動該區法定人群納入參保范圍。