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解決方案
  • 基于UHF RFID技術，提出一套適合于建筑工地人員自動化考勤管理系統(tǒng)，幫助管理企業(yè)實現(xiàn)對人員考勤的自動化、實時精準管理。
  • 建筑工地的施工人員門禁考勤管理有一定的特殊性：一是人流量大;二是大部分工人的文化水平較低;三是工作人員變動頻率較快。所以，建筑工地出入口人員考勤系統(tǒng)有特殊的要求：首先是大容量，其次是操作要方便，最后是要能達到簽到和人員監(jiān)控的目的。建筑工地人員上班時間不固定，工作周期也不固定，過于復雜的考勤過程工人不理解也不太容易接受。同時信息統(tǒng)計困難，建筑工地工作時間、施工周期的不確定性，給后期的考勤信息統(tǒng)計工作帶來很多困難，并且在特殊情況比如火警的情況下不清楚施工場地內人員數(shù)量以及分布情況會給施救帶來很大的困難。
  • 礦山井下人員定位考勤及管理系統(tǒng)是在對現(xiàn)有較先進的礦山監(jiān)控設施集成的基礎上，對井下人員跟蹤、定位、考勤及雙向通訊，從而實現(xiàn)礦山井下人員的安全生產(chǎn)管理功能。該系統(tǒng)是由礦井地面監(jiān)控中心主計算機在服務器軟件的支持下，通過傳輸接口和巷道鋪設的有線傳輸系統(tǒng)，定時對井下通訊基站進行數(shù)據(jù)巡檢和信號采集，經(jīng)過軟件數(shù)據(jù)處理后將井下人員(含機車等移動目標)動態(tài)分布在井上監(jiān)控中心得以實時反映，從而達到井下人員情況在井上實時監(jiān)控和雙向通訊管理的目的。
  • 建筑工地的人員考勤有一定的特殊性：一是人流量大；二是大部分工人的文化水平較低；三是工作人員變動頻率較快。所以，建筑工地出入口人員考勤系統(tǒng)有特殊的要求：首先是大容量，其次是操作要方便，最后是系統(tǒng)更新程序應簡單快捷。建筑工地人員上班時間不固定，工作周期也不固定，過于復雜的考勤過程工人不理解也不太容易接受。同時信息統(tǒng)計困難，建筑工地工作時間、施工周期的不確定性，給后期的考勤信息統(tǒng)計工作帶來很多困難。
  • 由于礦山生產(chǎn)的特殊性，水、火、瓦斯、煤塵、頂板等自然災害時刻都在威脅礦井工作人員的生命安全，礦井重大災害及傷亡事故隨時都有可能發(fā)生。目前，礦山井下普遍存在入井人員管理困難，難以及時掌握井下人員的動態(tài)分布及作業(yè)情況，一旦事故發(fā)生，對井下人員的搶救缺乏可靠信息，搶險救災、安全救護的效率低。因此礦山行業(yè)迫切需要井下人員跟蹤定位管理系統(tǒng)，實時掌握每個人在井下的位置及活動軌跡，對礦山的安全生產(chǎn)將有積極作用，在一定程度上減少人員傷亡。同時，上傳的位置信息也可以用做工作人員的考勤記錄。
  • 連鎖型企業(yè)同時擁有數(shù)家甚至是數(shù)百家連鎖門店。由于門店分布廣、人員分散流動性大、各門店上下班時間不統(tǒng)一、門店內部人員調班、代班現(xiàn)象頻繁。總部要想獲取各門店員工的考勤數(shù)據(jù)難度較大，而采用門店填報制真實性又無法確保，同時連鎖型企業(yè)門店員工出勤時間段受節(jié)日、促銷活動等因素的影響排班存在不確定性，另針對巡店的外勤人員因無法有效獲得出勤數(shù)據(jù)，基本處于監(jiān)管的盲區(qū)。
  • 生產(chǎn)制造型企業(yè)根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的特性分為離散式生產(chǎn)制造和流水線式流程制造。無論是前者還是后者在生產(chǎn)過程中都可能會出現(xiàn)因某個工藝環(huán)節(jié)出現(xiàn)產(chǎn)出率低或停滯影響到整個生產(chǎn)過程。因此針對生產(chǎn)制造型...
  • 基于高頻RFID技術的建筑工地人員考勤管理系統(tǒng)，是充分的利用了RFID自動識別技術的獨特優(yōu)勢。是集員工基本考勤管理、考勤信息記錄統(tǒng)計、外來人員預警多功能于一身的系統(tǒng)，能真實、準確記錄員工出勤、缺勤信息，節(jié)約工地的管理成本、人工成本，為工地實現(xiàn)考勤管理系統(tǒng)化。
  • 在小蜜蜂的行業(yè)洞察中發(fā)現(xiàn)，市場上有很多針對不同場合的考勤系統(tǒng)解決方案，有餐廳、政府辦公大樓、高檔酒店等。然而在行業(yè)內，在建筑工地人員考勤系統(tǒng)方面，很少有針對性的、完整的解決方案。
  • 本方案建議開放式通道產(chǎn)品以及智能訪客一體機設備，實現(xiàn)進入人員均需要通過開放式通道進入目標樓層。內部人員通過通道自動識別，外來人員通過授權訪客卡亦可通過通道，實現(xiàn)便捷管理。